[KNS뉴스통신=장세홍 기자] 달성군시설관리공단은 지난 4일 진행된 ‘2020년도 공정 채용, 블라인드 채용 우수사례 경진대회 시상식’에서 행정안전부장관상을 수상했다고 밝혔다.
'공정 채용·블라인드 채용 우수기관 경진대회'는 공정 채용·블라인드 채용 도입 배경, 채용 설계 및 운영, 성과 및 성공 요인, 발전 방안 등 채용 사례를 평가해 1차 서류심사와 2차 발표심사를 거친 후 우수기관을 선정했다.
달성군시설관리공단 외 한국전력공사, 한국주택금융공사, 국민연금공단 등이 선정됐으며, 지방공기업으로는 달성군시설관리공단과 인천교통공사만이 우수기관으로 선정됐다.
이번 경진대회에서 달성군시설관리공단은 블라인드 채용 등 공정 채용 절차를 도입해 편견 해소 및 능력 중심 채용을 확산한 우수 사례를 바탕으로 한 ‘실력에 기반한 공정성 확보로 블라인드 채용 시스템의 완전 정착’이라는 주제를 갖고 발표를 진행했다.
채용 과정에서의 공정성 확보를 위해 △선도적으로 블라인드 채용 제도를 도입 △입사지원서에 편견이 개입될 수 있는 인적사항을 모두 삭제하는 등 직무능력 중심의 체계화된 평가방식을 적용 △필기시험 정보 유출 방지 시스템 도입을 통한 필기시험 관리강화 △구조화된 면접기법 개발 △면접 감사관 제도 운영 등 블라인드 채용 제도의 안정화 및 고도화를 위한 개선과제를 지속적으로 발굴하고 운영 중인 부분이 높은 평가를 받았다.
강순환 달성군시설관리공단 이사장은 “앞으로도 평등한 기회, 공정한 과정의 채용 절차를 더욱 발전시켜 블라인드 채용 분야에서 리더십을 확보할 수 있도록 다양한 노력을 지속해 나가겠다”고 소감을 밝혔다.
장세홍 기자 jsh953@kns.tv
