기술직 권해주고 싶은 이유 ‘능력에 따른 고소득 가능성’, ‘취업·은퇴 걱정’ 등
한국산업인력공단·잡코리아, 숙련기술 인식 조사 결과 발표
[KNS뉴스통신=강윤희 기자] 한국산업인력공단은 취업포털 잡코리아와 함께 지난달 14일부터 20일까지 우리나라 성인 남녀 4910명을 대상으로 숙련기술에 대한 인식을 파악하기 위해 ‘전문(숙련)기술직에 대한 사회적 인식’ 이란 주제로 온라인 설문조사를 실시했다.한국산업인력공단·잡코리아, 숙련기술 인식 조사 결과 발표
그 결과 응답자의 대다수인 78.2%가 ‘전문기술 미보유에 대한 아쉬움을 느낀 적 있다’고 밝혔으며, 그 계기로는 ‘취업과 고용 불안을 느꼈을 때’가 59.0%로 가장 많이 꼽혔다.
이와 유사한 결과로 본인의 첫 직업을 다시 선택할 수 있다면 ‘전문(숙련)기술직을 택할 의향이 있다(74.0%)’, ‘본인의 자녀에게도 전문(숙련)기술직을 권해줄 의향이 있다(76.1%)’고 응답했다.
자녀에게 전문(숙련)기술직을 권해주고 싶은 이유로는 ‘능력에 따른 고소득 가능성’ 29.3%, ‘경제난에도 취업/이직 걱정이 없을 것 같아서’ 27.4%, ‘은퇴 걱정 없는 평생 직업’ 19.9% 순으로 조사됐다.
이러한 결과를 볼 때 우리나라 국민들은 전문(숙련)기술 습득을 취업과 고용 불안의 대안으로 인식하고 있었으며 추후 자녀에게 전문기술직을 권할 의향을 갖고있는 것으로 나타났다.
박영범 한국산업인력공단 이사장은 “이번 설문결과로 능력중심사회에 대한 국민들의 공감이 점점 높아지고 있음을 알 수 있었다”며, “정부가 추진하고 있는 다양한 숙련기술 우대정책을 뒷받침해 실력으로 인정받는 능력중심사회 구현에 기여하겠다”고 말했다.
강윤희 기자 eun3753@kns.tv
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